🔒 업데이트 08/30 16:02

발화자 1 (00:00) 네 팀장님. 발화자 2 (00:01) 네 대표님 그 지금 잠깐 텔레그램 확인했고요. 이거 여기서 지금 456월이지만. 6월은 지금 발화자 1 (00:10) 이번 달 발화자 2 (00:10) 네 이번 달이잖아요. 이건 됐고 4월달 거는 제가 200만원을 보냈어요. 그러니까 100만원 100만원 200만원 발화자 1 (00:16) 그게 지금 반영이 안 된 거네요. 아 그래서 이분이 전화 한번 주라고 했구나. 발화자 2 (00:21) 네 제가 어저께도 또 90만원을 보냈거든요. 그러니까 총 200만원을 보낸 거예요. 그러니까 6월은 지금 이번 달 안에 보내면 되는 거냐 냅두고. 발화자 2 (00:28) 그러면 4월 월세는 200만원 보냈으니까 75원에 그 관리비 40만원에서 110만원만 남은 거고요. 5월달 월세만 남은 거예요. 4월 관리비 거랑 그러니까 3300이 아니죠 그러니까 저희는 최대한 지금 이 3300만원이 지금 이 미납인 거잖아요. 발화자 2 (00:43) 그럼 이거를 300만원은 어떻게든 지금 까고 3000원이 되게끔 해야 되죠. 그래야 2000은 가지고 갈 수 있으니까 발화자 1 (00:50) 그러면은 말을 해볼 수는 있겠네요. 발화자 2 (00:52) 네 그렇게 하고 그리고 이거 지금 오늘 또 보 그거를 갈 건데 만날 건데 월 보증금은 그대로 가실 거예요. 그대로 가신다고 하던가요? 발화자 1 (01:01) 네. 똑같은 발화자 2 (01:02) 그래요 네 그렇게 해서 갈 거고 그리고 지금 아 권리금을 어 요새는 워낙에 경기가 안 좋으니까 2층까지는 받기 힘들 것 같아요. 그래서 정말 많이 봤었어. 1502 정말 많이 올리는 것 같고 많이 받아서 1500 아니면 1000원 정도밖에 못 받을 것 같다고 거의 말씀을 하시더라고요. 발화자 1 (01:20) 아 네 일단은 저희가 급하니까요. 와 일단 네 그렇게 하면은 새로 할 때 이게 또 쉽지가 않겠네요잉? 발화자 2 (01:28) 그래서 일단은 저희가 수원 중으로 이사를 갈 발화자 1 (01:31) 새로운 자리도 같이 알아보는 거죠. 발화자 2 (01:33) 같이 알아보고 있어요. 같이 알아보고 있고 그쪽은 최대한 권리금이 없는데 없는 대로 갈 건데 이제 음식점을 했던 약간 15평에서 20평 정도 생각을 하고 있어요. 이번에는 테이블 5개 정도만 줄 거거든요. 발화자 2 (01:45) 그래 가지고 20평으로 생각하고 있고 최대한 권리가 없는 대로 그래서 1500에 얼마 2000에 얼마 이 정도 가야 되는데 이게 이사 나갈 때도 꽤 돈이 꽤 많이 들어요. 왜냐면 이제 복비도 줘야 되고 이사 비용도 내야 되고 그렇잖아요. 그래서 여기서 가게에서 이천 보증 권리금에서 천 받으면 딱 따보* 진짜 좀 그렇게 맞을 거 같기는 해요. 발화자 2 (02:07) 일단은 일단 그렇게 하는 걸로 하고요. 오늘 2시에 또 한 명 한 분 만나시고 했으니까. 이분한테 빨리 광고내서 해명 쪽으로 알아봐 달라. 발화자 2 (02:16) 이렇게 해주시면 어차피 여기서 지금 이거 3300 있는 걸로 알고 있으니까 저희가 여기서 계속 내고 내는 번호는 조조 내면은 여기서 계속 까이는 거잖아요. 네 네 그러고 생각하고 염두에 두고 하겠습니다. 그리고 그 혹시 텔레그램을 보셨나요? 발화자 2 (02:31) 저희 이 그 이사 가면 주치를 일주일에 대여는 거 발화자 1 (02:34) 네 어떤 거요? 발화자 2 (02:35) 그 내용을 제가 보냈는데 그 이사를 가면 저희가 일주일 내내 문을 여는 걸로 바꾸자고. 응. 근데 일주일 내내 하면 한 식품만으로 할 수가 없으니까 어떻게 했으면 좋겠냐고 제가 여쭤봤거든요. 발화자 1 (02:47) 아 하루는 제가 할게요. 하루는 제가 하면 어떨까요? 발화자 2 (02:54) 저는 그래서 두 가지 방법을 생각하고 있거든요. 지금 네 육 일을 해서 한 셰프를 가거나 아니면 인건비를 줄여서 4일 3일 해가지고 아예 혼알바 다 없애고요. 그냥 주방하시는 분이 그냥 올해 알바까지 다 하게 어차피 저는 평일에 출근을 하잖아요. 발화자 2 (03:09) 사무를 보러 네 그러니까 올 알바 이제 아예 없는 거죠? 요새 수원지구 쪽 핫한데 가면 호래알바 다 없어요. 다 식품님들이 서빙하거든요. 발화자 1 (03:19) 그걸 혼자서 네 발화자 2 (03:21) 지금처럼 이렇게 큰 데가 아니니까 충분할 것 같아요. 그래서 저는 지금 조이사님이랑 저기 준영 셰프님이랑 있잖아요. 네 그래서 저는 가시면 4일 3일 이렇게 해서 일주일 내내 문을 열고 조리사님이 아예 총괄 그 재료들이랑 이런 거를 다 맡아가지고 그냥 거래처도 막 이렇게 쌓이는 거 없이 자기가 조금씩 조금씩 장봐가지고 태생계산 끊어달라고 그렇게 하신대요. 발화자 2 (03:42) 그래서 그렇게 하는 게 어떨까 싶은데 아예 호뢰가 없어도 될 것 같아요. 발화자 1 (03:47) 균형 세포도 같이요. 발화자 2 (03:50) 그니까 그걸 여쭤보는 거예요 어떻게 하실지 발화자 1 (03:52) 어 일단 발화자 2 (03:53) 일주일 일주일 내내 열려면 집 대표님 어 지금 당장 다른 사람이 구할 수는 없어요. 당장 다음 달에 저희가 움직일 수도 있잖아요. 네 예 발화자 1 (04:04) 그래도 중영 셰프님은 아닌 거 같애요. 음 아무리 생각해봐도 마인드가 아니에요. 발화자 2 (04:11) 음 왜 발화자 1 (04:12) 이거는 뭐 제가 봤을 땐 두 분이 잡아주니까 가능하지 어? 그리고 일단 저는 이렇게 이렇게 좀 뭐죠? 마음이 통하지 않으면 이렇게 많이 안 통하면 안 돼요. 발화자 1 (04:28) 그러니까 아무리 힘들어도 제가 효진 팀장님을 신뢰하는 이유는 그냥 팀장님에서 신뢰하는 게 아니에요. 음 제가 한번 놓치는 부분이 있는지 모르겠지만 적어도 제가 느꼈을 때는 좀 이런 게 있어야 돼요. 좀 신뢰가 가는 게 발화자 2 (04:45) 그 말씀인지 알겠어요. 발화자 1 (04:47) 네 그 이거는 재판 제가 진짜 운영을 우리 가족이 운영을 잘못해서 이렇게 힘든 상황까지 처한 거는 두 분께도 너무 죄송하긴 한데 제가 모든 면에서 다 떨어지는 건 아니에요. 음 예 제가 제 일이 있고 원래 제 생업이 있고 원래 제가 이거를 처음부터 이걸 시스템을 만들고 했던 사람도 아니고. 진짜 이거 애견 마 안 걸리고 아프고 도와주고 시작한 게 몇 년이 안 돼요. 발화자 1 (05:17) 음 지금이야. 이제 저희 거의 내가 일처리를 대신 실무를 다 봐주고는 있는데 원래 제가 했던 게 아니어서 차 잘 모르지만 제가 처음부터 제가 맡아서 했으면 이렇게 허술하게 안 했을 거예요. 발화자 2 (05:29) 그쵸 사실은 이제 저희는 이사 갈 때에서는 어 최대한 이익을 내서 대표님한테 수익을 드리자라는 쪽으로 조선님을 대기하고 있어요. 근데 저는 일단은 가면은 주치 일주일 내내 문을 열 생각이었거든요. 발화자 1 (05:42) 아니 저는 그건 뭐든 줘요. 그래서 제가 드리고 싶은 만큼은 전 팀장님을 신뢰하고 어떻게 하든 그렇게 하고는 싶은데 그게 어 제 나름의 확신이 되는데 그래도 팀장님 신뢰하니까 제가 팀장님은 신뢰하 그래도 저만큼의 느낌은 아닌 것 같아서 준영 셰프님 제가 말을 조심했던 거지. 순수히 제 의견만 얘기하면 준영 셰프님은 어 같이 오래 가기에는 저는 잘 모르겠어요. 발화자 1 (06:12) 제가 거기서 오래 봐 왔으면 모르겠지만. 발화자 2 (06:15) 아니요 아니요. 그 왜냐면 이게 이제 부동산도 왔다 갔다 하면 택배 실장님한테도 저희가 얘기를 해야 되잖아요. 발화자 1 (06:22) 네 좋은 제품은 아닌 것 같아요. 제가 중요한 제품에 보면요. 저는 절대 그렇게 안 해요. 발화자 2 (06:27) 음 저도 마찬가지예요. 그래서 금연 일단은 대표님 저희가 가게 나가는 게 우선이고 옮기는 게 그 다음이긴 하지만 아마 추경 셰프님도 이게 만약에 급여가 이제 지금 많이 먹어 나가시고 있잖아요 더 섞게 받는다 그러면 안 하실 확률이 높기는 해요. 근데 이제 이게 있죠? 발화자 2 (06:45) 춘윤 셰프님이 다음 달이면 1년에 이거 퇴직금을 받아야 되잖아요. 그러니까 이게 저 저희 쪽에서 절대 먼저 그만둬 이렇게 하면 안 돼요. 그럼 큰일 나요? 발화자 2 (06:55) 네 그래서 이게 헤어지더라도 아름다운 만남으로 헤어져야 되잖아요. 왜냐면 주민식 그님도 여기서 정리가 되면 다른 직장을 알아봐야 발화자 1 (07:02) 그러니까 이제 다음 달이면 한 달 전에 미리 얘기를 빨리 하는 게 어떨까요? 발화자 2 (07:06) 그래서 제 생각에는 일단은 가게가 언제 나갈지 모르니까 나가시기 전까지는 이제 이런 상황을 얘기해야 될 것 같아요. 그것 때문에 전화드린거예요 전화 오늘 말씀 말하려고 했거든요. 저희가 이제 이렇게 상황이 안 좋아서 대표님이 가게를 내놓고 처분을 하게 됐다. 발화자 2 (07:21) 뭐 가시더라도 이제 움직여서 다른 데로 가시고 이제 대표님이 아예 맡아가지고 그냥 셰프 없이 하시기로 했다. 이렇게 말을 하고 발화자 1 (07:29) 아 아니요 근데 제가는 아니고 지금처럼 제가 가족을 도와주는 걸로만 그냥 해야지 그거는 좀 예 발화자 2 (07:39) 네 감사합니다. 그렇게 말을 하겠다는 거죠. 그러니까 저희가 이게 사정이 안 좋아서 가게를 정리를 하게 됐고 대표님이 계속 가게를 내놓게 됐다. 발화자 2 (07:48) 언제까지일지는 모르겠지만 가게가 나가는 시점에 미리 말씀을 드릴 테니 셰프님도 슬슬 준비를 하고 계셔라. 대신에 뭐 저희가 퇴직금이나 이런 거는 차질없이 준비해드릴 테니까 걱정하지 않으셔도 된다. 이렇게 말씀을 하고 셰프님도 준비할 시간을 드려야 되지 않을까? 발화자 2 (08:02) 싶어서. 발화자 1 (08:02) 어 퇴직금까지는 저희가 도저히 여러 개 될까요? 발화자 2 (08:06) 근데 대표님 이건 안 주면 큰일 나요. 그 탭 그 퇴직금이 안 되면 안 줘 버리면 발화자 1 (08:12) 두 달 전에 얘기하면 되지 않겠습니까? 발화자 2 (08:14) 그게 걸리던 거예요. 1년 되기 전에 어떤 사정에는 그 어떤 사정이든 간에 1년이 아 그 퇴직금 주기 전에 가면 이 사람이 노동성 신고에도 저희는 할 말이 없어요. 발화자 1 (08:25) 아니 한 달 전에 고지하면 되지 않습니까? 발화자 2 (08:28) 이 사유가 없잖아요. 이미 정직원이 된 사람이고 여기 근데에 대한 사유가 없는데 짜증나는 거는 그게 아니에요. 그래서 요새 그것 때문에 말이 많아요. 발화자 2 (08:36) 퇴직금은 아마 드려야 될 거에요. 8월에 찍어도 1년? 발화자 1 (08:40) 됐으니까. 그거를 한번 알아보시면 안 될까요? 발화자 2 (08:42) 들어갔어요 대표님 근데 이건 안 돼요. 이건 누구 감싸고 그런 문제가 아니라 안 돼요. 큰일 나요? 발화자 1 (08:48) 한 달 전에 고지를 하는데도요. 발화자 2 (08:50) 그러면 당장 이달 말에 7월 초에 다음 달 3주 있다가 10분 이내에 배준영 셰프님이 그만둬야 되는데요. 근데 저희 이거 가게 안 나가면 어떡해요? 그때까지는 끌고 가야 되잖아요. 발화자 1 (09:02) 아 근데 팀장님도 아시잖아요. 지금 진짜 상황이 발화자 2 (09:07) 근데 이렇게 하시면 되죠. 어차피 배준용 제품이면 저희가 사이가 나쁜 게 아니잖아요. 발화자 1 (09:12) 제 가게 문을 닫고 소리를 감수하는 게 낫지 않겠어요? 만약에 다른 데로 옮긴다고 하면 그게 차라리 아예 그냥 진짜 춘영 체포가 없어서 가게 유지가 안 된다고 하면 받아버리는 게 나을 것 같은데요. 퇴직금을 한 최소한 300 이상을 줘야 될 300이 아니죠. 발화자 1 (09:30) 350 이상을 줘야 될 텐데. 발화자 2 (09:32) 근데 가게 문을 안 열면 이게 가게가 언제 나갈 줄 알고 매달 매달 저희가 삽 이거 가게 문 닫으면 그냥 한 달에 나가는 돈만 502에요. 저희 막 캡시상 뭐랑 이런 거 정지시킬 수 없으니까 월세라. 그러면 그냥 남아있는 거죠. 발화자 1 (09:44) 핸드폰 아까 저희 건물주한테 얘기해가지고 그냥 건물주는 7월달까지 원래 비워놓으면 아예 그냥 딱 철거까지 끝나면은 거기까지만 월세 계산하겠다. 그렇게 얘기를 하셨으니까 그게 안 낫겠습니까? 발화자 2 (10:01) 한 근데 이거는 퇴직금 줘야 돼요. 그걸 제가 알아봤는데도 안 줄 수 있는 방법이 없고 1년에 근속을 하신 거기 때문에 안 줄 수가 없어요. 1년 한 달 전에 고지를 했다. 발화자 2 (10:17) 2달 전에 고지를 했던 그거 특별한 사유 같지 않지? 발화자 1 (10:19) 지금 1년이 됐단 말씀이십니까? 발화자 2 (10:21) 한 달에 1년이에요. 7 7월 달에 1년이에요. 애초에 말해 식품님이 8월 초에 첫째 주에 들어오셨더라고요. 발화자 1 (10:28) 그러니까 지금 아직 1년이 안 됐으니까 그 한 달 전에 고지를 하면 그 아 저는 자는 걸로 알고 있어. 가지고 물론 이제 발화자 2 (10:39) 안 돼요 안 돼요 큰일 나요 진짜 큰일 납니다. 발화자 1 (10:44) 아 미***. 발화자 2 (10:45) 블랙 리말은 이 말이죠 대표님 천천히 들어오세요. 지금 당장 셰프님이 당장 그만두시는 게 아니잖아요 저희도 이 가게가 지금 당장 어떻게 닿는 게 아니고 당장 이사 가질 가는 게 아니잖아요. 지금이 2월이고 아무리 빨리와 봤자 7월이나 8월 전에 저희가 이사를 가겠죠. 발화자 2 (11:00) 한 달은 걸릴 거야 아닙니까? 발화자 1 (11:05) 어 발화자 2 (11:06) 이다라는 이사를 갈 순 없어요. 지금 가게라도 도착했으니까 아무리 빨라도 7월에 나가겠죠. 저희가 그러면 7월에 나가면 저희가 그때 아름다운 만남을 해야죠. 발화자 2 (11:15) 이렇게 이렇게 대석하게 정리하고 그냥 너 퇴직금 어쩔 수 없으니까 뭐 나눠서라도 주겠다 아니면은 제가 잠시만요. 그거 주문 두 개라도 해도 모르겠다? 그런 식으로라도 해야 돼요. 발화자 2 (11:29) 이렇게 안 하면 큰일 나요. 발화자 1 (11:32) 그러면 그 어딥니까? 그 우리 권세무상가? 네 거기에라 한 번만 더 문의해 보시면 안 되겠습니까? 발화자 1 (11:42) 근데 이게 그 저도 이제 사실 이거를 제가 운영해 본 게 아니어서 제가 애견엄마한테 들었을 때는 이거 이전에 막 이렇게 직원들 이렇게 관리하고 정리할 때 애견엄마가 얘기 들어보면 한 달 전에 그 서면으로 근데 이게 뭐 복잡하더라고요. 5인 사업장이냐 아니냐에 따라 복잡한데 그 이하 같은 경우는 오히려 더 이게 그 인사가 조금 더 활력적이고 5인 이상이면 뭐 서면으로 한 달 전에 통보하면 된다고 저는 그렇게 들었었거든요. 이거를 권세무사님이나 이렇게 한 번만 더 얘기해 보셔 가지고 발화자 2 (12:27) 대표님 저 이거에 대해서 굉장히 잘 알아요. 근데 이전까지는 운이 좋으셨던 거예요. 정말 솔직히 말씀드리면 누구한테 안 찌른 게 다행이에요. 발화자 2 (12:34) 그렇게 하셨는데 이렇게 쓰면 그냥 고용노동부에 누가 신고하라도 한 명 했잖아요 큰일났어요. 세무서에서는 어 아이고 하시는 건 아무 상관없습니다. 퇴직금은 이 정도가 나옵니다라고 밖에 말을 못 해요. 발화자 2 (12:46) 원래 만약에 그렇게 그전에 그렇게 해고한 사람이 있다라고 하면 그 사람이 몰라서 그랬던 거예요. 좀 이거 조금만 알아보는 사람이라면 이 어 나 퇴직금 전에 이 전에 이 전에 저희 알바했던 친구들도 그런 적이 있었대요. 자기 1년 됐는데 1년 뒤에 한 달 전에 가서 저희가 노 그 자기 친구 노동적인 신 것 같다고 요새는 애들이 똑똑해서 다 알아요. 발화자 1 (13:08) 어 아니 근데 1년이 돼야 퇴직금이 성립하고 이게 아직 발화자 2 (13:12) 맞아요. 한 달 넘게 남았으니까. 근데 한 달 전에 이퇴직금을 주기 싫어서 해고하는 모양새가 돼 버리면 안 된다는 거죠? 발화자 1 (13:20) 근데 그게 아니잖아요. 정말 발화자 2 (13:22) 그게 아니지만 가게가 예를 들어서 가게가 오늘 당장 나가서 가게를 패웠다. 이전하게 됐습니다라고 하면 당연히 예를 들어서 6월 며칠 저희가 마지막 주든 7월 마지막 주든 언제든 어 이렇게 이 시점에 저희가 가게를 이렇게 하고 이렇게 하게 돼서 그렇게 됐습니다. 저희가 증빙할 수 있는 자료가 있다면 그러면 아니잖아요. 발화자 2 (13:40) 근데 발화자 1 (13:41) 네 지금 제가 가기로 어차피 뉴지도 도저히 안 되는 상황이라 하라시 7월 말까지 폐업하는 걸로 하고 가게는 옮길 때를 알아보고 그냥 기정 사실로 하고 차 움직여 버리죠. 그러면. 발화자 2 (13:53) 그냥 이거 폐업하면 안 돼요? 이전을 해야 되는 거예요. 이거 폐업하시면 안 돼요. 발화자 2 (13:58) 사업자 발화자 1 (14:01) 음 발화자 2 (14:03) 지금 지금 소통 오류가 있는 것 같은데 이거 그러니까 정확하게 말씀을 해보세요. 건물주는 지금 7월까지 기한을 주신 거죠. 돈을 뭐 나머지를 내든 조금씩 성의를 보이든 아니면 7월 이후에는 일단 무조건 철거를 한다. 발화자 2 (14:15) 그 소리인 거잖아요 그쵸? 네 그래서 저희는 기한이 7월 말까지 있는 거고요 맞죠? 그렇게 되면 저희가 7월까지 가장 베스트는 첫 번째는 7월까지 세입자가 구해져서 옮기면 땡큐고 만약에 안 구해지면 여기를 철거하고 제가 털고 나가야 된다는 거잖아요. 발화자 2 (14:32) 맞죠? 네 예 그렇게 되면 첫 번째로 저희가 부동산에 가서 들어오는 사람이 있다라고 하면 저희는 자인세를 그대로 가져야 되기 때문에 폐업이 아니라 이전이에요. 발화자 1 (14:44) 네 발화자 2 (14:45) 네 폐업 신고를 하면 이 전에 뭐 대출금은 상관없다고 하긴 했지만 어떻게 될지 모르겠기 때문에 이전을 하는 게 이전으로 가는 거예요. 주소 잊었지만 저희는 이전으로 하는 겁니다. 네 이해되셨을까요? 발화자 1 (15:00) 아 이해는 됐어요. 발화자 2 (15:01) 네 여기까지는 그럼 이해되셨죠 그러면 이제 저희가 6월 중순이잖아요 중순이면 어떻게 이제 뭐 7월까지는 가기가 나가든 안 나가든 저희가 정리를 해야 하는 입장이니까 어떻게 할까 상인을 해야 될 거 아니에요. 준영 씨 본인한테도 말을 해야 되고 네 근데 대표님은 그냥 이번 달까지 하고 7월에는 안 하는 걸로 해서 그냥 해고를 시키는 게 어떻게 되라는 말씀이시잖아요 그죠? 네 근데 그렇게 되면 퇴직금을 주기 싫어서 이렇게 다 같이 모양새가 돼버릴 수 있어서 그렇게 되면 유동성에 신고를 해도 우리가 아무 말 못 한다는 거죠? 발화자 1 (15:32) 아 저 드론 모양새로 하는 게 아니라 실제로 팀장님이 더 잘하시잖아요. 저기 지금 가게 상황이 얼마나 안 좋은지. 어차피 이 지금 건물주는 7월 말까지 비우는 걸로 현재 알고 있는 상황이고 또 어차피 더 유지도 지고 어려운 상황이라. 발화자 1 (15:54) 잠시만요 네 야

D:\민똘연똘해똘네 가족\음성메모\텍스트변환_수집\통화 녹음 김효진 팀장님(25년10월 센)_260610_110123_original.txt